1.熟悉國家財(cái)經(jīng)法律,法規(guī),規(guī)章和方針政策.具有企業(yè).事業(yè)財(cái)務(wù)設(shè)備固定資產(chǎn) 的管理經(jīng)驗(yàn).工作認(rèn)真.踏實(shí).能堅(jiān)持原則.遵守財(cái)務(wù)制度.
2.具有會計(jì)上崗證書和會計(jì)電算化證書.
2.具有會計(jì)上崗證書和會計(jì)電算化證書.
職位類別： 財(cái)務(wù)主管/會計(jì)主管
舉報(bào)
財(cái)務(wù)稽查職業(yè)大全：
全選
申請職位
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4.5-6千/月申請職位審核、編制憑證。 編制總賬，明細(xì)帳和資產(chǎn)負(fù)債表，利潤表,上報(bào)自制的財(cái)務(wù)報(bào)表、費(fèi)用報(bào)表、銷售報(bào)表（客戶銷量分析表）。 審核核對和管理公司各類發(fā)票和單據(jù)，打印銀行對賬單，按時(shí)完成月度報(bào)稅工..
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4-8千/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金的日常管理及收付工作，保證現(xiàn)金收付的正確性和合法性； 2.負(fù)責(zé)日常現(xiàn)金、支票的收取與支出，信用卡的核對，及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬； 3.嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，每..
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1.5-2.5萬/月申請職位財(cái)務(wù)總監(jiān) 職位概要：主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略制定、全面管理及內(nèi)部控制工作，籌集（融資）公司運(yùn)營所需資金，完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃，全力推進(jìn)公司股份制改造。 工作職責(zé)： 1、利用財(cái)務(wù)核算與會計(jì)管理原理為公司..
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1-1.2萬/月申請職位本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識，包括財(cái)務(wù)會計(jì)、管理會計(jì)、成本會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等方面的知識。具有 3 年以上汽配行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或 5 年以上財(cái)務(wù)主管工..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司日常會計(jì)核算工作，確保收入、成本、費(fèi)用準(zhǔn)確、及時(shí)入賬; 2.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，配合公司資金管理工作; 3.負(fù)責(zé)會計(jì)資料整理及歸檔工作，定期備份財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)； 4.按..
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1.1-1.5萬/月申請職位1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會計(jì)日常核算工作； 2、根據(jù)公司總體計(jì)劃制訂本部門工作計(jì)劃，定期研究、布置、檢查、總結(jié)各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作情況； 3、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)和會計(jì)準(zhǔn)則，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，重大問題及..
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5-7千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算工作，包括賬務(wù)處理、會計(jì)報(bào)表編制、憑證編制記賬、納稅申報(bào)工作等； 2、 負(fù)責(zé)日常會計(jì)核算審核、成本費(fèi)用管理及預(yù)算控制； 3、 負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司的整體會計(jì)核算工作； 2. 負(fù)責(zé)公司會計(jì)體系的搭建和落實(shí)； 3. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作； 4. 擬訂成本核算辦法； 5. 編制目標(biāo)成本、實(shí)時(shí)更新實(shí)際成本； 6. ..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)部的年度管理工作目標(biāo)與計(jì)劃，制定月度管理工作計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)執(zhí)行實(shí)施，并定期進(jìn)行總結(jié)； 2、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部年度、月度目標(biāo)與計(jì)劃的分解工作，審核管轄人..
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0.6-1.2萬/月申請職位1、日常費(fèi)用報(bào)銷原始單據(jù)及月結(jié)付款的審核； 2、銀行收付、票據(jù)臺賬維護(hù)； 3、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送； 4、固定資產(chǎn)管理、存貨盤點(diǎn)； 5、發(fā)票開具、應(yīng)收賬款管理； 6、憑證錄入、裝訂及會計(jì)檔案保管； ..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-常平
- 聯(lián)系人：劉生
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工作地址
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