請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
工作職責(zé)：全面負(fù)責(zé)氧化車間的生產(chǎn)管理，能開展生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理（4MIE），關(guān) QCD管理，安全管理等方面工作，關(guān)注QCD管理，安全管理等方面工作。
工作經(jīng)驗(yàn)：有大件氧化8年以上從業(yè)經(jīng)歷，至少3年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)知識(shí)：熟悉鋁合金陽(yáng)極氧化工藝流程，精通化學(xué)液濃度，電流密度、電壓、時(shí)間、膜厚等工藝參數(shù)控制標(biāo)準(zhǔn)。
工作經(jīng)驗(yàn)：有大件氧化8年以上從業(yè)經(jīng)歷，至少3年以上部門管理經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)知識(shí)：熟悉鋁合金陽(yáng)極氧化工藝流程，精通化學(xué)液濃度，電流密度、電壓、時(shí)間、膜厚等工藝參數(shù)控制標(biāo)準(zhǔn)。
職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
舉報(bào)
氧化工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
1.3-1.6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位氧化主任 1、負(fù)責(zé)氧化車間的工藝技術(shù)的改進(jìn)； 2、負(fù)責(zé)分析和解決氧化車間生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量問(wèn)題 3、負(fù)責(zé)對(duì)操作人員的檢查、督促、考核、激勵(lì)； 任職要求： 1、要求男性、48歲以下、高中及以上學(xué)..
-
1-2.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、抓好安全管理工作，包括安全規(guī)章制度的建立健全、制度的實(shí)施和監(jiān)督 2、組織日常生產(chǎn)工作，完成公司各階段的生產(chǎn)目標(biāo)，完善生產(chǎn)制度和操作規(guī)程 3、協(xié)助主任做好車間的技改和工程建設(shè)工作 4、抓好..
-
0.8-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 協(xié)助主任做好車間生產(chǎn)、技術(shù)、員工工藝知識(shí)培訓(xùn)、對(duì)工藝技術(shù)員及主操培養(yǎng)、雙體系管理、工藝流程優(yōu)化技改、安全管理及安全培訓(xùn)、各種應(yīng)急預(yù)案修訂及演練、消防設(shè)施維護(hù)、原輔材材料計(jì)劃..
-
1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施車間的生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。 2.監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 3.協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率。 4.負(fù)責(zé)車間設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶煉/加工/制造
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市-登封市
- 聯(lián)系人：李總
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：登封市唐莊鄉(xiāng)玉臺(tái)村
