1、根據(jù)培訓技術(shù),組織實施內(nèi)部培訓;2、開發(fā)相應(yīng)的培訓課件;3、組織內(nèi)部培訓后的考核個培訓效果跟進;4、對接市場營銷人員,解決市場相應(yīng)的問題;5、根據(jù)其他部門的需求,協(xié)助及配合其他部門工作;6、積極主動關(guān)注、參與外部單位的相關(guān)培訓、講座,收集相關(guān)的培訓資料與素材;7、內(nèi)部微課堂教育推廣(課程規(guī)劃、主講及課后跟進);8、培訓部資料編寫和匯總。外部培訓:1、協(xié)助市場營銷部進行外部培訓班的工作;2、匯總每期外部培訓的資料,形成成果文件;3、規(guī)整外部培訓的資料,形成資料庫;4、市場會議支援,如沙龍會、專家會、培訓班;5、協(xié)助執(zhí)行公司大型會議。崗位要求:1、大專以上學歷,醫(yī)學美容等相關(guān)專業(yè);2、2年以上培訓工作經(jīng)驗,有醫(yī)學美容行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;3、具備良好的人際關(guān)系溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力;4、具備高度責任感、團隊協(xié)作精神、企業(yè)榮譽感;5、熟悉員工培訓體系、方式方法及操作流程;6、能獨立開發(fā)課件及進行PPT制作。
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- 公司規(guī)模:50 - 99人
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