職責描述：1、根據(jù)公司年度銷售目標和銷售策略，對所負責轄區(qū)域銷售計劃的分解，指導各銷售人員的行業(yè)開發(fā)策略和客戶合作維護，帶領團隊完成銷售目標、回款目標、利潤目標。2、針對企事業(yè)單位員工福利，禮品方面，實施企業(yè)大客戶的需求開發(fā)和銷售計劃，深挖客戶資源轉化為銷售實績；3、針對企業(yè)大客戶及時收集招標信息，并配合完成投標的各項工作；4、負責客戶的應收款回收工作，及時跟進客戶的產(chǎn)品使用情況，協(xié)助做好售后服務工作；5、協(xié)助收集競爭同業(yè)、產(chǎn)品市場走勢等信息，提供相關市場銷售建議。任職要求：1.至少5--8年以上的銷售經(jīng)驗，1年或以上福利、禮品、HR服務、預付卡等行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗；2.年齡在28歲~40歲，性別不限；3.大專及以上學歷，專業(yè)不限；4.有創(chuàng)業(yè)般的激情和抗壓能力，有獨立擔當?shù)木瘢朴谒伎�、有洞察力和�?zhí)行力。福利待遇：1.底薪+提成+管理獎，年薪20萬以上。2..其它福利：享受法定假期，包括年假、婚假、產(chǎn)假、喪假、五險一金等。
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- 公司性質：其他
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)型
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-
- 聯(lián)系人：人力資源
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：深圳市南山區(qū)南海大道北高新技術產(chǎn)業(yè)園上海汽車大廈1205-1207室
