崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2.負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3.確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4.制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6.組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
7.評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
8.獨(dú)立開發(fā)大客戶;主要目標(biāo)市場為消費(fèi)類電子產(chǎn)品,具有聚合物鋰離子電池的行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和人脈資源。
9. 具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
10. 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,思維活躍,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、3年以上電池銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn).
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2.負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3.確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4.制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5.負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6.組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
7.評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
8.獨(dú)立開發(fā)大客戶;主要目標(biāo)市場為消費(fèi)類電子產(chǎn)品,具有聚合物鋰離子電池的行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和人脈資源。
9. 具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
10. 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,思維活躍,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、3年以上電池銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn).
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
職位類別: 外貿(mào)總監(jiān)/外貿(mào)經(jīng)理/外貿(mào)主管
舉報(bào)
銷售總監(jiān)職業(yè)大全:
全選
申請職位
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20-40K/月申請職位銷售總監(jiān)/銷售副總職位描述 崗位職責(zé): 1. 制定并執(zhí)行公司整體銷售戰(zhàn)略,推動銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2. 領(lǐng)導(dǎo)并管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)績效及專業(yè)能力; 3. 負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶關(guān)系維護(hù)與開發(fā),拓展市..
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12-20K/月申請職位1. 有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 年齡23-35歲。 3. 有上進(jìn)心,想成就一翻事業(yè)的年輕人!
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10-30K/月申請職位外貿(mào)銷售總監(jiān)(大專,經(jīng)驗(yàn)不限,廣東-東莞-大朗)職位描述:1、負(fù)責(zé)海外市場開拓及銷售業(yè)務(wù),具備團(tuán)隊(duì)管理能力;2、熟悉外貿(mào)流程,負(fù)責(zé)品牌建設(shè)及推廣;3、具備渠道管理及營銷策劃經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的人員..
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面議申請職位1、負(fù)責(zé)鋰電池的海外業(yè)務(wù),開發(fā)、維護(hù)海外客戶與國內(nèi)的外貿(mào)代理公司: 2、制作更新英文宣傳資料,利用網(wǎng)絡(luò)、郵件,國際展會等方式進(jìn)行推廣: 3、負(fù)責(zé)向客戶提供咨詢服務(wù)、報(bào)價(jià)、簽約并跟進(jìn)回款等整個(gè)銷..
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12-25K/月申請職位【公司介紹】 勁能達(dá)實(shí)業(yè)有限公司成立于2013年,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)。公司專注于高倍率新能源鋰電池組(PACK)領(lǐng)域,擁有一支實(shí)力雄厚的BMS研發(fā)團(tuán)隊(duì)。 【業(yè)務(wù)領(lǐng)域】 ..
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100-200K/月申請職位1、負(fù)責(zé)拓展市場,挖掘客戶; 2、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司銷售發(fā)展戰(zhàn)略,管理銷售團(tuán)隊(duì); 3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,能獨(dú)立分析解決問題; 4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,性格開朗,注重團(tuán)隊(duì)合作; 5、及..
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25-45K/月申請職位25-35歲,本科,有鋰電池銷售經(jīng)驗(yàn)三年以上,有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,能給與銷售人員賦能,有一定的成本費(fèi)用觀念和風(fēng)險(xiǎn)掌控能力,有干勁,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度和季度業(yè)績。
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30-50K/月申請職位崗位職責(zé): 1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響; 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作,能強(qiáng)有力的將計(jì)..
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50-80K/月申請職位職責(zé)描述: 1. 根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo),確定部門銷售工作目標(biāo)與實(shí)施計(jì)劃,制定部門年度經(jīng)營預(yù)算,負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的執(zhí)行,完成公司制定的銷售目標(biāo)任務(wù),關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場競爭力; 2. 獨(dú)立開發(fā)..
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15-30K/月申請職位工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與客戶商務(wù)性談判,負(fù)責(zé)前期審核客戶訂單合同及溝通; 2、管理客戶訂單及編制銷售預(yù)測; 3、及時(shí)追收銷售貨款以及客戶其它應(yīng)收款,負(fù)責(zé)銷售資金按時(shí)回籠; 4、組織新項(xiàng)目的開發(fā)工..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):山東-濟(jì)寧市
- 聯(lián)系人:王
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- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:山東省濟(jì)寧市兗州區(qū)智源路與永安路交叉口西北50米小孟鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)園






