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工作內(nèi)容:
1、完善、健全公司各項規(guī)章制度，推動公司規(guī)范化管理, 對公司的現(xiàn)場紀律，會議紀律進行監(jiān)督，提醒記錄，組織并宣傳公司的企業(yè)文化，提高員工的凝聚力；
2、負責執(zhí)行招聘工作流程，及時維護更新招聘信息；并定期制定，匯總招聘計劃，合理配置招聘開展進度；
3、負責指導管理公司員工異動的標準及手續(xù)流程工作；
4、負責員工薪酬、獎金等各項制度的執(zhí)行，按公司標準及政策標準執(zhí)行發(fā)放員工福利、繳納社會保險管理；
5、負責監(jiān)督公司各項制度的正常運行，并協(xié)助各部門班組解決各種問題；
6、負責按公司制造標準落實公司的績效考核工作，確�？冃Э己说恼鎸嵭�；
7、負責做好公司各崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執(zhí)行情況；
8、負責對公司各項制度開展推行過程中，進行調研合理提出相應改進意見；
9、負責公司辦公用品、各項易耗品的采購和領用管理并合理控制費用；
10、負責公司的后勤保障，及車輛的日常管理；
11、負責指導人事行政專員的管理，各類人事、行政檔案、臺賬、表單的歸檔工作；
12、負責員工關系、員工公告欄和文化墻的布置與更新；
13、及時完成上級交辦的其他工作；

工作要求:
1、大專以上學歷，有相同崗位工作經(jīng)驗3年以上；
2、熟悉員工的有關法規(guī)和條例；
3、熟悉員工的規(guī)律、特點和崗位培訓工作程序；
4、具有良好的溝通能力和協(xié)調能力；
5、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力，團隊意識；
6、能有較強的工作抗壓性，主動性及對于工作的熱情；
7、熟悉蘭溪當?shù)丨h(huán)境及情況者優(yōu)先。

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聯(lián)系電話：18258952121 葉先生

職位類別： 汽車

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