溝通表達
抗壓能力
邏輯思維
演講培訓
工作區(qū)域：全國各一線省會城市均有辦事處，可根據(jù)意愿分配
崗位職責：
1、負責在所管轄區(qū)域的銷售跟進工作；
2、負責執(zhí)行項目或產(chǎn)品的推廣方案在所負責網(wǎng)點的落地工作；
3、負責與所管轄區(qū)域的行長、主任、理財經(jīng)理的關系維護、產(chǎn)品講解和培訓的工作；
4、負責發(fā)展所管轄區(qū)域的理財經(jīng)理成為良好的合作伙伴，確保理財經(jīng)理對產(chǎn)品的銷售力度。
任職資格：
1、本科以上，專業(yè)不限。市場營銷、工商管理、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熱情開朗，愿意與人溝通，善于與外界打交道；
3、有較強的執(zhí)行力和良好的團隊意識，能夠服從上級領導的工作安排，協(xié)同完成工作任務。
三、福利待遇
1、公司為每位合同制員工繳納五險一金；
2、公司為符合補助條件之員工提供如下福利金：結(jié)婚喜慶禮金，生育禮金，生日禮金等
四、專業(yè)培訓與職業(yè)發(fā)展
▼新員工培訓：
公司在試用期內(nèi)為每一位新入職的員工安排了屬地及部門雙導師，幫助新員工適應公司環(huán)境、了解崗位動態(tài)；并組織崗前培訓，培訓內(nèi)容涵蓋崗位基礎技能、行業(yè)發(fā)展、企業(yè)文化等多個方面。
▼日常培訓：
培訓形式包含每月的集中日現(xiàn)場培訓、定期微信培訓及部門、跨部門培訓溝通等。
培訓內(nèi)容涵蓋不同職務、不同崗位的專項培訓，針對全員的時事動態(tài)類、個人提升類綜合課程，項目研討、標桿案例分享課程，及團隊拓展訓練課程等多方面。
崗位職責：
1、負責在所管轄區(qū)域的銷售跟進工作；
2、負責執(zhí)行項目或產(chǎn)品的推廣方案在所負責網(wǎng)點的落地工作；
3、負責與所管轄區(qū)域的行長、主任、理財經(jīng)理的關系維護、產(chǎn)品講解和培訓的工作；
4、負責發(fā)展所管轄區(qū)域的理財經(jīng)理成為良好的合作伙伴，確保理財經(jīng)理對產(chǎn)品的銷售力度。
任職資格：
1、本科以上，專業(yè)不限。市場營銷、工商管理、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熱情開朗，愿意與人溝通，善于與外界打交道；
3、有較強的執(zhí)行力和良好的團隊意識，能夠服從上級領導的工作安排，協(xié)同完成工作任務。
三、福利待遇
1、公司為每位合同制員工繳納五險一金；
2、公司為符合補助條件之員工提供如下福利金：結(jié)婚喜慶禮金，生育禮金，生日禮金等
四、專業(yè)培訓與職業(yè)發(fā)展
▼新員工培訓：
公司在試用期內(nèi)為每一位新入職的員工安排了屬地及部門雙導師，幫助新員工適應公司環(huán)境、了解崗位動態(tài)；并組織崗前培訓，培訓內(nèi)容涵蓋崗位基礎技能、行業(yè)發(fā)展、企業(yè)文化等多個方面。
▼日常培訓：
培訓形式包含每月的集中日現(xiàn)場培訓、定期微信培訓及部門、跨部門培訓溝通等。
培訓內(nèi)容涵蓋不同職務、不同崗位的專項培訓，針對全員的時事動態(tài)類、個人提升類綜合課程，項目研討、標桿案例分享課程，及團隊拓展訓練課程等多方面。
職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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銀行綜合業(yè)務經(jīng)理職業(yè)大全：
溫馨提示
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：其他
- 所在地區(qū)：北京
- 聯(lián)系人：王楠
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