一、職位描述：
1.鋰離子電池的研發(fā)、應(yīng)用、設(shè)計和開發(fā)；
2.動力電池的失效分析、機理研究、表征和改善；
3.與正極材料、負極材料和電解液等化學(xué)體系相關(guān)的關(guān)鍵技術(shù)難題的研究和攻關(guān)；
5.負責對接客戶需求并將其轉(zhuǎn)化為可落地的開發(fā)方案；
4.對動力電池產(chǎn)品技術(shù)點進行深入研究并落地競爭力方案，提高產(chǎn)品競爭力。
二、職位要求：
1.材料類、理化類背景 (鋰電池相關(guān)研究方向優(yōu)先，材料、電化學(xué)、化學(xué)、物理);
2.熟練掌握科學(xué)工程方法并有實踐經(jīng)驗;
3.邏輯清晰、思維敏捷、內(nèi)驅(qū)力強、溝通表達強；
4.愿意與創(chuàng)業(yè)型公司共同發(fā)展。
1.鋰離子電池的研發(fā)、應(yīng)用、設(shè)計和開發(fā)；
2.動力電池的失效分析、機理研究、表征和改善；
3.與正極材料、負極材料和電解液等化學(xué)體系相關(guān)的關(guān)鍵技術(shù)難題的研究和攻關(guān)；
5.負責對接客戶需求并將其轉(zhuǎn)化為可落地的開發(fā)方案；
4.對動力電池產(chǎn)品技術(shù)點進行深入研究并落地競爭力方案，提高產(chǎn)品競爭力。
二、職位要求：
1.材料類、理化類背景 (鋰電池相關(guān)研究方向優(yōu)先，材料、電化學(xué)、化學(xué)、物理);
2.熟練掌握科學(xué)工程方法并有實踐經(jīng)驗;
3.邏輯清晰、思維敏捷、內(nèi)驅(qū)力強、溝通表達強；
4.愿意與創(chuàng)業(yè)型公司共同發(fā)展。
職位類別： 研發(fā)工程師
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工程機械研發(fā)工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.3-2萬/月申請職位1、負責新產(chǎn)品研發(fā)與制備，包括產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)試驗、配方優(yōu)化、工藝方案設(shè)計、樣品制備等； 2、負責分析、解決產(chǎn)品質(zhì)量問題，為客戶提供技術(shù)服務(wù)支持； 3、對產(chǎn)品進行市場調(diào)研、分析，協(xié)助業(yè)務(wù)解決..
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6-8千/月申請職位1、負責協(xié)助工程師進行產(chǎn)品研發(fā)、試驗、試生產(chǎn)、配方及工藝調(diào)整。 2、協(xié)助工程師完成項目從開發(fā)到落地。 3、跟進客戶的試樣反饋，了解客戶的產(chǎn)品需求； 4、負責客戶服務(wù)技術(shù)支持，協(xié)助解決客戶技術(shù)..
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面議申請職位1、 新能源、化學(xué)、電化學(xué)、材料等專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷,有一定鋰電池技術(shù)應(yīng)用研究工作經(jīng)驗; 2、 在鋰電池正負極材料、電解液、隔膜、體系等理論方面有一定的研究; 3、有鋰電池生產(chǎn)經(jīng)驗,熟悉生..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責: 1. 根據(jù)客戶要求設(shè)計電路原理圖； 2. 根據(jù)客戶提供的CAD圖紙進行PCB LAYOUT； 3. 整理制板資料，工藝文件并給到PCB板廠進行樣品打樣； 4. 整理產(chǎn)品B0M，規(guī)格書，樣品物料，樣品測試..
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2.5-3萬/月申請職位1.負責鋰離子電池隔膜材料研究開發(fā)； 2.負責鋰離子電池輔材（粘結(jié)劑、分散劑、導(dǎo)電劑、箔材）等材料的開發(fā)研究； 3.負責材料失效機理分析及改性研究； 4.電芯熱安全相關(guān)項目的失效模式分析、過程機..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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0.9-1.5萬/月申請職位崗位要求1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池材料開..
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0.8-2萬/月申請職位崗位要求： 1、2年以上數(shù)碼鋰電產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗； 2、獨立完成樣品開發(fā)并轉(zhuǎn)產(chǎn)； 3、具有組織協(xié)調(diào)能力、能獨立分析和解決樣品異常問題能力； 4、完成樣品和實驗報告； 崗位職責： 1、根據(jù)客戶需求..
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23-40萬/年申請職位崗位職責： 1、根據(jù)客戶需求及平臺開發(fā)需求，主導(dǎo)產(chǎn)品方案設(shè)計及技術(shù)評審； 2、統(tǒng)籌開發(fā)各階段的計劃、制作、驗證； 3、主導(dǎo)電芯的失效分析，持續(xù)優(yōu)化設(shè)計體系； 4、產(chǎn)品規(guī)格書、體系文件、技術(shù)..
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2.5-3.5萬/月申請職位崗位職責： 1、 接收客戶對產(chǎn)品需求，并對需求進行分析并與客戶進行初步確認，形成初步方案 2、 產(chǎn)品設(shè)計及實驗方案的擬定，參與制定新產(chǎn)品研發(fā)方案，確定關(guān)鍵參數(shù)， 3、 實施研發(fā)方案，確定相關(guān)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：能源其它
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：陳敏穎
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