崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，收集并建立潛在供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，不斷改進(jìn)優(yōu)化供應(yīng)鏈，開發(fā)具有競爭力的供應(yīng)商
2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織對新供應(yīng)商進(jìn)行評審及導(dǎo)入工作
3. 負(fù)責(zé)與相關(guān)部門協(xié)作完成開發(fā)工作，包括新研發(fā)項目、國產(chǎn)化項目等等
4. 支持新項目工作，及時跟蹤新項目各節(jié)點進(jìn)度，能獨立完成從樣品到量產(chǎn)的推進(jìn)和跟蹤
5. 負(fù)責(zé)年度價格談判，推動降本工作，完成降本要求
6. 具有良好的成本意識及成本分析能力
7. 負(fù)責(zé)與各供應(yīng)商之間簽訂合作等相關(guān)協(xié)議
8. 定期與供應(yīng)商溝通，推動并改善供應(yīng)商的各方面的績效表現(xiàn)
任職要求：
1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
2. 5年以上采購經(jīng)驗，至少3年供應(yīng)商開發(fā)經(jīng)驗，項目管理經(jīng)驗
3. 5年以上機(jī)械相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，液壓行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
4. 了解ISO9001或者IATF16949等質(zhì)量體系
5. 具備良好的商務(wù)溝通及談判能力，思路清楚，邏輯性強(qiáng)
6. 具有良好的跨部門溝通能力，良好的團(tuán)隊合作意識及執(zhí)行能力
7. 熟練使用office辦公軟件
8. 會開車，可接受出差
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，收集并建立潛在供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，不斷改進(jìn)優(yōu)化供應(yīng)鏈，開發(fā)具有競爭力的供應(yīng)商
2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織對新供應(yīng)商進(jìn)行評審及導(dǎo)入工作
3. 負(fù)責(zé)與相關(guān)部門協(xié)作完成開發(fā)工作，包括新研發(fā)項目、國產(chǎn)化項目等等
4. 支持新項目工作，及時跟蹤新項目各節(jié)點進(jìn)度，能獨立完成從樣品到量產(chǎn)的推進(jìn)和跟蹤
5. 負(fù)責(zé)年度價格談判，推動降本工作，完成降本要求
6. 具有良好的成本意識及成本分析能力
7. 負(fù)責(zé)與各供應(yīng)商之間簽訂合作等相關(guān)協(xié)議
8. 定期與供應(yīng)商溝通，推動并改善供應(yīng)商的各方面的績效表現(xiàn)
任職要求：
1. 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷
2. 5年以上采購經(jīng)驗，至少3年供應(yīng)商開發(fā)經(jīng)驗，項目管理經(jīng)驗
3. 5年以上機(jī)械相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，液壓行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
4. 了解ISO9001或者IATF16949等質(zhì)量體系
5. 具備良好的商務(wù)溝通及談判能力，思路清楚，邏輯性強(qiáng)
6. 具有良好的跨部門溝通能力，良好的團(tuán)隊合作意識及執(zhí)行能力
7. 熟練使用office辦公軟件
8. 會開車，可接受出差
職位類別： 采購主管/采購工程師
舉報
采油工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制定采購策略、計劃并執(zhí)行采購流程，確保物資及設(shè)備按時供應(yīng)。 2. 開展供應(yīng)商評估和選擇工作，建立供應(yīng)商庫，與供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談和簽訂合同。 3. 負(fù)責(zé)物資的采購需求分析、..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1）根據(jù)訂單計劃需求，對外部進(jìn)行采購、定制、代工需求的原材料、輔料及成品產(chǎn)品 2）負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、篩選、審核及儲備，負(fù)責(zé)采購合同的談判、簽訂 3）根據(jù)機(jī)加工工藝方案，協(xié)助刀具方案..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)優(yōu)化供應(yīng)鏈體系，開發(fā)、維護(hù)與監(jiān)管合格供應(yīng)商； 2、根據(jù)生產(chǎn)計劃、物料庫存情況預(yù)測物料需求，制訂采購計劃，并跟蹤實施； 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商報價、核價和下單，與供應(yīng)商進(jìn)行定期對賬..
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6-8千/月申請職位職位介紹: 采購工程師/采購專員 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)采購訂單的處理、跟蹤和物料入庫； 2. 管理報賬和供應(yīng)商付款； 3. 評估和提升供應(yīng)商的交付績效； 4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交付的項目性工作。 任職要求：..
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4-7千/月申請職位負(fù)責(zé)公司采購訂單對接 根據(jù)銷售訂單進(jìn)行相應(yīng)的采購訂單合作制作，保證供應(yīng)商按時供貨；供應(yīng)商報價核價等工作 1、要求性格活潑，善于溝通； 2、了解電機(jī)主要零部件大致制作工藝制作方法； 3、了解..
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6-8千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)采購汽配廠所需的原材料及零部件，確保供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 2、跟蹤采購訂單，確保及時采購并順利入庫，減少缺貨延遲的風(fēng)險； 3、與供應(yīng)商進(jìn)行有效溝通，協(xié)商采..
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0.8-1.2萬/月申請職位、主持采購部的全面工作。 2、領(lǐng)導(dǎo)采購部門按部門的工作職能做好工作。 3、根據(jù)項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃，并督導(dǎo)實施。 4、制定本部門的物資管理相關(guān)制度，使之規(guī)范化。 5、制定..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)新項目/新產(chǎn)品的前端采購導(dǎo)入工作，主導(dǎo)項目前期階段的選型、報價、打樣、備料等，保障項目開發(fā)進(jìn)度，在新產(chǎn)品早期引導(dǎo)供應(yīng)商參與，并推動解決技術(shù)和產(chǎn)能的瓶頸問題，確保產(chǎn)..
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6.5-8千/月申請職位負(fù)責(zé)與供應(yīng)商聯(lián)系，進(jìn)行采購活動的計劃和執(zhí)行，并根據(jù)公司需求尋找合適的供應(yīng)商。協(xié)助完成采購合同的談判和簽訂工作。跟蹤供應(yīng)鏈，確保物資的及時交付。協(xié)助采購主管進(jìn)行供應(yīng)商的評估和管理工作。及..
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1-1.2萬/月申請職位1、精通表帶加工工藝，會編寫表帶生產(chǎn)工藝； 2、會CAD，會看工程圖； 3、熟悉辦公軟件操作； 4、跟進(jìn)表帶樣板和大貨生產(chǎn)進(jìn)度； 5、會開車者優(yōu)先考慮； 6、抗壓能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：外商獨資
- 所屬行業(yè)：其它
- 所在地區(qū)：上海-浦東新區(qū)
- 聯(lián)系人：陳小姐
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：201306
工作地址
- 地址：浦東新區(qū)臨港新城飛舟路500號
