崗位職責
1負責組織質(zhì)量體系的建立、運行和維護。
2負責供應商質(zhì)量，包括供應商質(zhì)量體系開發(fā)、過程審核、進廠產(chǎn)品檢驗、供應商績效評估等。
3負責檢驗、測量和試驗設備的驗收、量值傳遞、檢定和監(jiān)督管理工作。
4負責過程質(zhì)量的管理。
資歷要求：
1.30歲以上，男女不限，大專及以上學歷；
2.汽配行業(yè)規(guī)模企業(yè)質(zhì)量經(jīng)理2年及以上同崗位經(jīng)驗，熟悉16949質(zhì)量體系；
3.從事橡膠行業(yè)質(zhì)量崗位8年以上，具備體系三方審核和客戶驗廠組織統(tǒng)籌管理能力，有一定質(zhì)量改善推動能力，
4.具備較強的原則和立場性，組織、計劃、溝通協(xié)調(diào)能力較好。
具體薪資面議。
1負責組織質(zhì)量體系的建立、運行和維護。
2負責供應商質(zhì)量，包括供應商質(zhì)量體系開發(fā)、過程審核、進廠產(chǎn)品檢驗、供應商績效評估等。
3負責檢驗、測量和試驗設備的驗收、量值傳遞、檢定和監(jiān)督管理工作。
4負責過程質(zhì)量的管理。
資歷要求：
1.30歲以上，男女不限，大專及以上學歷；
2.汽配行業(yè)規(guī)模企業(yè)質(zhì)量經(jīng)理2年及以上同崗位經(jīng)驗，熟悉16949質(zhì)量體系；
3.從事橡膠行業(yè)質(zhì)量崗位8年以上，具備體系三方審核和客戶驗廠組織統(tǒng)籌管理能力，有一定質(zhì)量改善推動能力，
4.具備較強的原則和立場性，組織、計劃、溝通協(xié)調(diào)能力較好。
具體薪資面議。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
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品牌經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位要求： 1、大專及以上學歷，45歲以下，經(jīng)驗豐富者可適當放寬； 2、有3年以上橡膠制品質(zhì)量管理工作經(jīng)驗； 3、熟練掌握IATF16949質(zhì)量管理體系要求，并能有效應用到實際工作中去； 4、熟悉VDA6.3、..
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1.2-1.8萬/月申請職位1、負責公司質(zhì)量管理體系的運行監(jiān)督管理工作； 2、體系文件的修訂、維護、推行，及執(zhí)行狀況的監(jiān)督; 3、組織內(nèi)審、外審及管理評審工作的展開、改善結(jié)果的跟進及相應資料的匯總; 4、負責監(jiān)督公司產(chǎn)..
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0.8-1.3萬/月申請職位1.懂硅膠制品工藝2.需要會8D，全方面展開分析，3.質(zhì)量統(tǒng)計的數(shù)據(jù)進行分析并提出改進建議，4.對質(zhì)量部的人員管理。
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面議申請職位崗位職責： 1、參與新產(chǎn)品的開發(fā)和試制； 2、參與解決制作過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，實行標準化； 3、組織對現(xiàn)有產(chǎn)品的品質(zhì)評審； 4、督促生產(chǎn)過程和檢驗過程嚴格按規(guī)程操作； 5、負責與客戶聯(lián)絡檢測標..
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0.8-10萬/月申請職位崗位內(nèi)容： 1. 質(zhì)量管理體系有效運行 2. 組織協(xié)調(diào)客訴客退的處理 3. 分析總結(jié)客訴原因，根據(jù)原因組織制定糾正預防措施，并跟進驗收 4.生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的處理 5.質(zhì)量事故的處理 6.部門工作計劃..
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50-80萬/年申請職位崗位職責： 1、負責梳理燃氣物資產(chǎn)品的全鏈質(zhì)量控制場景，應用物聯(lián)技術(shù)、區(qū)塊鏈技術(shù)等，達到產(chǎn)品出廠即合格、運營風險實時監(jiān)測的目標； 2、負責產(chǎn)品主數(shù)據(jù)管理，達到標準一致的目標，并能同企業(yè)內(nèi)部..
