崗位職責:
1. 負責負責門店日常運營管理工作,監(jiān)督并執(zhí)行銷售目標和業(yè)績指標;
2. 負責門店人員的招募、培訓和管理,確保團隊凝聚力和執(zhí)行力;
3. 負責制定并執(zhí)行促銷活動和營銷策略,提升門店銷售額和客戶滿意度;
4. 協(xié)調(diào)配合總部相關(guān)部門,確保門店運營與總部政策的一致性。
任職資格:
1. 大專及以上學歷,具有3年以上零售或快消品行業(yè)工作經(jīng)驗,有一定的管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和解決問題能力,邏輯清晰,善于分析和解決問題;
3. 具備一定的商業(yè)敏感度和市場洞察力,能夠獨立制定和執(zhí)行銷售策略;
4. 熟練操作辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和報表制作能力。
此外,崗位的工作薪資為8******元/月,具體薪資根據(jù)個人的工作經(jīng)驗和能力而定。
1. 負責負責門店日常運營管理工作,監(jiān)督并執(zhí)行銷售目標和業(yè)績指標;
2. 負責門店人員的招募、培訓和管理,確保團隊凝聚力和執(zhí)行力;
3. 負責制定并執(zhí)行促銷活動和營銷策略,提升門店銷售額和客戶滿意度;
4. 協(xié)調(diào)配合總部相關(guān)部門,確保門店運營與總部政策的一致性。
任職資格:
1. 大專及以上學歷,具有3年以上零售或快消品行業(yè)工作經(jīng)驗,有一定的管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和解決問題能力,邏輯清晰,善于分析和解決問題;
3. 具備一定的商業(yè)敏感度和市場洞察力,能夠獨立制定和執(zhí)行銷售策略;
4. 熟練操作辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和報表制作能力。
此外,崗位的工作薪資為8******元/月,具體薪資根據(jù)個人的工作經(jīng)驗和能力而定。
職位類別: 銷售經(jīng)理/主管/主任
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- 所屬行業(yè):房地產(chǎn)、建筑、路橋、監(jiān)理、造價、裝飾、安裝、鋼結(jié)構(gòu)、建筑消防、通信、物業(yè)等
- 所在地區(qū):廣東-深圳市
- 聯(lián)系人:邱
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