崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)選礦工藝技術(shù)管理和技術(shù)指導(dǎo)工作；
2、指導(dǎo)制訂選礦生產(chǎn)計(jì)劃和保證措施；
3、負(fù)責(zé)取樣、試驗(yàn)、化驗(yàn)及選礦生產(chǎn)線提供技術(shù)指導(dǎo)；
4、跟蹤現(xiàn)場選礦流程，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題；
5、負(fù)責(zé)礦業(yè)項(xiàng)目可行性研究等相關(guān)報(bào)告的選礦技術(shù)支持；
6、負(fù)責(zé)選礦設(shè)備的優(yōu)選和選礦的技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析工作。
任職要求：
1、選礦專業(yè)本科以上學(xué)歷，中級工程師以上職稱。
2、10年以上相關(guān)選礦工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力。
3、熟悉選礦理論、選礦技術(shù)、選礦設(shè)備、生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)流程等。
4、熟悉國家現(xiàn)行采選冶行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
5、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目控制能力，良好的溝通能力。
1、負(fù)責(zé)選礦工藝技術(shù)管理和技術(shù)指導(dǎo)工作；
2、指導(dǎo)制訂選礦生產(chǎn)計(jì)劃和保證措施；
3、負(fù)責(zé)取樣、試驗(yàn)、化驗(yàn)及選礦生產(chǎn)線提供技術(shù)指導(dǎo)；
4、跟蹤現(xiàn)場選礦流程，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題；
5、負(fù)責(zé)礦業(yè)項(xiàng)目可行性研究等相關(guān)報(bào)告的選礦技術(shù)支持；
6、負(fù)責(zé)選礦設(shè)備的優(yōu)選和選礦的技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析工作。
任職要求：
1、選礦專業(yè)本科以上學(xué)歷，中級工程師以上職稱。
2、10年以上相關(guān)選礦工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力。
3、熟悉選礦理論、選礦技術(shù)、選礦設(shè)備、生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)流程等。
4、熟悉國家現(xiàn)行采選冶行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
5、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目控制能力，良好的溝通能力。
職位類別： 選礦工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
選礦工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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15-26k申請職位崗位職責(zé)： 從事選礦技術(shù)管理及工藝流程優(yōu)化。 1.對集團(tuán)所屬選廠進(jìn)行技術(shù)、方案、指標(biāo)分析，管理和控制生產(chǎn)指標(biāo)； 2，編制選礦技術(shù)方案 任職要求： 1、學(xué)歷要求：碩士及以上學(xué)歷；本碩專業(yè)一致。 2..
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15-25k申請職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)金礦選礦工藝技術(shù)管理和技術(shù)指導(dǎo)工作; 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定選礦生產(chǎn)計(jì)劃和保證措施; 3.負(fù)責(zé)組織制定取樣、化驗(yàn)方案及選礦生產(chǎn)線提供技術(shù)指導(dǎo)； 4.跟蹤現(xiàn)場選礦流程，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問..
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12.5-16.6k申請職位任職要求 1.年齡50歲以下； 2.大專及以上學(xué)歷，選礦專業(yè)畢業(yè)； 3.持有選礦助理工程師以上職稱； 4.從事礦山選礦技術(shù)管理工作8年以上，熟練使用CAD等制圖軟件，辦公軟件。 5、對鉛鋅礦浮選工藝熟悉，..
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10-15k申請職位崗位職責(zé)：選礦工程師（研發(fā)方向） 1、選礦試驗(yàn)方案擬定、試驗(yàn)操作、試驗(yàn)數(shù)據(jù)整理分析及報(bào)告編寫； 2、選礦試驗(yàn)技術(shù)現(xiàn)場轉(zhuǎn)化； 2、選礦生產(chǎn)技術(shù)管理與指標(biāo)分析； 3、選礦技術(shù)攻關(guān)與流程優(yōu)化改進(jìn)。 ..
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10.8-16.6k申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)選礦現(xiàn)場技術(shù)管理，保證選礦工藝有效應(yīng)用，能提出選礦技術(shù)和工藝調(diào)整的技改建議，不斷提高選礦回收率，檢查以保證選礦生產(chǎn)線按照規(guī)定的技術(shù)參數(shù)運(yùn)行，準(zhǔn)確分析生產(chǎn)技術(shù)數(shù)據(jù)。 2.進(jìn)..
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8-15k申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)選礦工作； 2、制定選礦生產(chǎn)計(jì)劃； 3、跟蹤現(xiàn)場選礦流程，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 崗位要求： 1、選礦相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，持職稱證優(yōu)先； 2、豐富的選礦工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉..
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20.8-37.5k申請職位1.對生產(chǎn)工藝、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)； 2.研究解決生產(chǎn)中的重要技術(shù)、安全問題。 3.組織制定、修訂和審核分管范圍安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程，考核分管單位安全生產(chǎn)職責(zé)落實(shí)情況。
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8-15k申請職位任職要求： 1.年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷，礦物加工工程等相關(guān)專業(yè)； 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉礦業(yè)或制造業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)工作流程及相關(guān)生產(chǎn)設(shè)備者優(yōu)先； 3.熟練應(yīng)用word、Excel和CAD制圖軟件等..
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20.8-29.1k申請職位崗位職責(zé)： 1、針對幫中礦山不同性質(zhì)和品位的礦石，有針對性的提出選礦技術(shù)方案和措施，并進(jìn)行監(jiān)督與檢查； 2、積極采用穩(wěn)定可靠的新技術(shù)、新工藝，促進(jìn)礦山經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高。 3、遵照有關(guān)技術(shù)規(guī)..
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8-15k申請職位崗位職責(zé)： 1.在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)組織推進(jìn)選礦廠的技術(shù)進(jìn)步工作； 2.負(fù)責(zé)日常選礦技術(shù)指標(biāo)管理，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室開展選礦試驗(yàn)工作； 3.加強(qiáng)對各車間及工藝技術(shù)指標(biāo)的現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)，認(rèn)真搞好工藝技..
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：選礦廠
- 所在地區(qū)：北京-朝陽區(qū)
- 聯(lián)系人：人事部
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工作地址
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