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崗位職責(zé)：職位描述
崗位職責(zé)：
（1） 開(kāi)展地質(zhì)資料的分析和研究工作，礦體的二次圈定，儲(chǔ)量的管理，采礦貧化和損失率的管理；
（2） 編制地質(zhì)綜合生產(chǎn)管理圖件，為采礦設(shè)計(jì)提交相關(guān)地質(zhì)資料；
（3） 開(kāi)展原始地質(zhì)編錄 地質(zhì)分析樣品的設(shè)計(jì) 出礦樣的設(shè)計(jì)，礦石質(zhì)量中和管理；
（4） 地質(zhì)構(gòu)造控礦管理，礦山水文地質(zhì)和工程地質(zhì)管理。
（5） 有高原環(huán)境下工作經(jīng)歷，適應(yīng)高原地區(qū)氣候。

任職資格：
1.具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，受到專(zhuān)業(yè)技術(shù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)；
2.會(huì)使用3DMINE軟件，具有10年以工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)；
3.具備工作所需要的自動(dòng)化辦公能力，具有較強(qiáng)獨(dú)立處理問(wèn)題的能力；
4.工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有較高的職業(yè)道德；
5.具有一定安全環(huán)保知識(shí)，有組織、協(xié)調(diào)、平衡調(diào)動(dòng)管理能力。

職位福利：包吃、包住、年終績(jī)效、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、定期體檢。。。

職位類(lèi)別： 地質(zhì)工程師/技術(shù)員

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